20 mars 2010
Les Forums
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20 mars 2010 Les Forums |
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Intervenants :
— Olivier TAVIGNOT, Conseil de dirigeants et administrateur
de sociétés
— Vincent REDIER, ancien PDG Aon France, Conseiller stratégique
du président Aon Corp, Président de KTO
Thématique :
Chaque entreprise est le champ d’action de nombreux intervenants dont
les intérêts sont parfois divergents. Cette multitude d’intérêts
est la source de tensions que nous retrouvons aux différents stades de
la vie de l’entreprise.
Dans un contexte de maximisation du gain, les détenteurs du capital sont
souvent opposés aux salariés. Y a-t-il une opposition inéluctable
entre les deux ? Comment, dans un système capitaliste, trouver un juste
équilibre entre les rémunérations du capital et du travail
? La réponse est intimement liée à la finalité de
l’entreprise et à la valeur philosophique, anthropologique et théologique
du travail. A la lumière de la Doctrine Sociale de l’Eglise, nous
définirons la juste finalité de l’entreprise et nous analyserons
la place que l’actionnaire y tient.
Citations du magistère - Forum 1
Intervenants :
— Hervé L’HUILLIER, Président d’Evangile
et Société, adjoint au directeur de l’intelligence économique
d’un grand groupe industriel
— Marc MORTUREUX, Directeur Général de
l’Agence Française de Sécurité Sanitaire des Aliments
(AFSSA), ancien directeur de Cabinet de Luc Chatel, Secrétaire d’Etat
à l’Industrie et porte-parole du gouvernement
Thématique
:
Les principes de la Doctrine Sociale de l’Eglise que sont la dignité
de la personne, la recherche du bien commun, la subsidiarité et la solidarité
permettent d’appréhender la place que peut prendre l’Etat
dans l’Economie. Nous chercherons à comprendre comment aujourd’hui
l’application de ces grands principes éclaire l’analyse de
trois cas économiques d’actualité : l’intervention
de l’Etat dans un secteur industriel, l’automobile, puis dans un
secteur traditionnel, le lait, et enfin l’intervention de l’Etat
dans l’écologie.
Citations du magistère - Forum 2
Intervenants :
— Laurent SEYER, Directeur Général de Lyxor
Asset Management
— Fr. Romaric MORIN o.p., Normalien, agrégé
d’Économie, enseignant en morale sociale
Thématique
:
La crise financière qui vient de secouer le monde a fortement remis en
question le système financier actuel, en révélant au grand
public de graves dysfonctionnements : outils de régulation défaillants,
éloignement de l’économie réelle, rémunérations
scandaleuses, abandon des investissements au profit du crédit, surendettement
des Etats, crises financières à répétition…
Comment la finance peut-elle redevenir un instrument visant à une meilleure
production de richesse et favorisant le développement ? Comment redéfinir
les responsabilités des différents acteurs pour mettre en œuvre
ce changement : opérateurs financiers, investisseurs, débiteurs,
consommateurs ? Nous analyserons ce qui ce cache derrière la notion de
marché, d’inflation, de régulation.
Nous réfléchirons enfin comment remettre au cœur de notre
économie la notion de développement à long terme et non
plus la recherche du résultat immédiat, développement qui
laisse la place au partage des richesses et à la gratuité
Citations du magistère - Forum 3
Intervenants :
— Jean-Marie SCHMITZ, Administrateur de Lafarge
Maroc, ancien DRH du Groupe Lafarge
— René-Philippe TANCHOU, Directeur Achats –
Pôle Eaux, Groupe Danone
Thématique :
Le monde actuel est marqué par de fortes inégalités
de développement : santé, éducation, technologie, économie,
finance…
La mondialisation est source de nombreuses frustrations : dans les pays riches,
elle est vue comme une menace pour la prospérité, tandis que dans
les pays pauvres la participation à une économie mondialisée
semble inaccessible.
Dans ce contexte, marqué par la présence de nombreux acteurs (institutions
internationales, états, sociétés civiles,…), nous
analyserons les responsabilités et les questions posées aux entreprises
multinationales.
En tant que chrétiens en entreprises, nous chercherons à définir
la place que nous pouvons prendre dans la mondialisation, et la responsabilité
que nous portons vis-à-vis de nos frères.
Citations du magistère - Forum 4
Intervenants :
— Luc de MARLIAVE, Coordinateur changement climatique
à la Direction développement durable et environnement d’un
grand groupe énergétique
— Ghislain GOMART, Conseiller chargé des relations
avec les acteurs du développement durable, du Grenelle de l’environnement
et du Grenelle de la mer au Ministère de l’écologie, de
l’énergie, du développement durable et de la mer
Thématique :
Notre monde est confronté à sans cesse plus de contraintes écologiques
liées à notre rythme de vie actuel : raréfaction du pétrole,
multiplication des pollutions (eau, air, déchets), réchauffement
climatique et ses différents impacts. La montée des risques écologiques
pose un véritable défi pour le maintien de la vie des populations.
Comment l’Eglise se positionne-t-elle face à ces nouvelles exigences
? Quels sont les rôles respectifs des gouvernements et des entreprises
dans la création d’une alternative réelle et durable à
notre style de vie ? Nous étudierons la part de responsabilité
qu’en tant que chrétiens nous avons à prendre.
Citations du magistère - Forum 5
Intervenants :
— Nicolas de COIGNAC, Directeur Général
d’une division du Groupe Vallourec
— Joseph THOUVENEL, Secrétaire Général
Adjoint de la CFTC
Thématique :
Pourquoi travaillons-nous ? Certes, pour gagner notre pain. Mais au-delà
de la rémunération, nous sommes encouragés à viser
une autre finalité du travail, l’épanouissement de l’homme.
Que le travail soit peu qualifié ou au contraire qu’il engage de
hautes responsabilités, qu’il soit monotone ou complexe, ce travail
doit nous permettre de nous réaliser en tant qu’homme, le travail
est avant tout « pour l’homme » et non l’homme «
pour le travail ». Toutefois, cette finalité peut paraître
bien théorique au regard de certaines situations que nous pouvons croiser
dans notre vie professionnelle quotidienne.
Nous nous arrêterons sur cette mise en pratique parfois délicate.
Quelles sont les sources d’épanouissement dans les tâches
les plus ingrates ? Comment concilier efficacité et respect des personnes
les moins performantes ? Comment créer et entretenir une ambiance agréable
dans une entreprise, où chacun se sente bien ? Comment améliorer
les comportements et les compétences tout en maintenant les encouragements
? Comment faire naître une intelligence collective, où chacun apporte
ses qualités au projet ?
Nous chercherons à répondre à ces questions à partir
d’échanges, de témoignages et des enseignements de l’Eglise.
Citations du magistère - Forum 6